Organization and learning: transformation of industry structures in Eastern Germany

Albach, Horst

[collection article]

dc.contributor.author	Albach, Horst
dc.contributor.editor	Rudolph, Hedwig
dc.date.accessioned	2017-02-08T15:22:00Z
dc.date.available	2017-02-08T15:22:00Z
dc.date.issued	1995
dc.identifier.isbn	3-89404-291-5
dc.identifier.uri	http://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/50394
dc.description.abstract	Die Veränderungen in multinationalen Organisationen, so der Autor einleitend, erfordern entsprechende organisationstheoretische Konzeptionen. Ausgehend von einer Analyse der gegenwärtigen Transformationsprozesse werden deshalb Überlegungen zur Entwicklung der Organisationstheorie vorgelegt. Transformation wird zunächst beschrieben als Übersetzungsänderung (changing gear) hinsichtlich der durch das Transformationsgeschehen implizierten Lernprozesse. Zur theoretischen Beschreibung dieses Vorgangs wird ein Konzept von Organisationslernen vorgestellt, in dem verschiedene Formen des Lernens von Organisationen näher unterschieden werden: Lernen durch "Transplantation" (beispielsweise im Banksektor durch Übertragung von West-Know-how) sowie Lernen durch Innovation; hinsichtlich der Lernmodalitäten wird sodann zwischen Lernen durch Wissenstransfer und Lernen durch "Versuch und Irrtum" differenziert. Abschließend wird nach den Auswirkungen der Lernprozesse auf die Organisationsstruktur gefragt, wobei zwischen flachen Organisationsstrukturen, lean management und Projektmanagement unterschieden wird. (ICD)	de
dc.language	en
dc.publisher	Ed. Sigma
dc.subject.ddc	Soziologie, Anthropologie	de
dc.subject.ddc	Sociology & anthropology	en
dc.title	Organization and learning: transformation of industry structures in Eastern Germany
dc.description.review	begutachtet	de
dc.description.review	reviewed	en
dc.source.collection	WZB-Jahrbuch 1995: Geplanter Wandel, ungeplante Wirkungen; Handlungslogiken und -ressourcen im Prozess der Transformation
dc.publisher.country	DEU
dc.publisher.city	Berlin
dc.subject.classoz	Wirtschaftssoziologie	de
dc.subject.classoz	Sociology of Economics	en
dc.subject.classoz	Organisationssoziologie, Militärsoziologie	de
dc.subject.classoz	Organizational Sociology	en
dc.subject.classoz	Soziologie von Gesamtgesellschaften	de
dc.subject.classoz	Macrosociology, Analysis of Whole Societies	en
dc.subject.thesoz	neue Bundesländer	de
dc.subject.thesoz	New Federal States	en
dc.subject.thesoz	Bundesrepublik Deutschland	de
dc.subject.thesoz	Federal Republic of Germany	en
dc.subject.thesoz	Transformation	de
dc.subject.thesoz	transformation	en
dc.subject.thesoz	Industrie	de
dc.subject.thesoz	industry	en
dc.subject.thesoz	Organisationen	de
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dc.subject.thesoz	Wissen	de
dc.subject.thesoz	knowledge	en
dc.subject.thesoz	Transfer	de
dc.subject.thesoz	transfer	en
dc.subject.thesoz	Lernen	de
dc.subject.thesoz	learning	en
dc.subject.thesoz	ökonomischer Wandel	de
dc.subject.thesoz	economic change	en
dc.subject.thesoz	DDR	de
dc.subject.thesoz	German Democratic Republic (GDR)	en
dc.subject.thesoz	Lernprozess	de
dc.subject.thesoz	learning process	en
dc.rights.licence	Deposit Licence - Keine Weiterverbreitung, keine Bearbeitung	de
dc.rights.licence	Deposit Licence - No Redistribution, No Modifications	en
internal.status	formal und inhaltlich fertig erschlossen	de
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dc.type.stock	incollection
dc.type.document	Sammelwerksbeitrag	de
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dc.description.pubstatus	Veröffentlichungsversion	de
dc.description.pubstatus	Published Version	en
internal.identifier.licence	3
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internal.identifier.review	2
dc.description.misc	wzbChapters-10419_122330
dc.identifier.handle	https://hdl.handle.net/10419/122330
internal.check.abstractlanguageharmonizer	CERTAIN

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Soziologie von Gesamtgesellschaften
Macrosociology, Analysis of Whole Societies
Wirtschaftssoziologie
Sociology of Economics
Organisationssoziologie, Militärsoziologie
Organizational Sociology

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