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Arbeitgeberverbandsaustritte - Motive, Abläufe und Konsequenzen
[Zeitschriftenartikel]
Abstract "Austritte aus Arbeitgeberverbänden sind arbeitspolitisch und
verbändesoziologisch bisher kaum untersucht worden, nehmen aber seit
kurzer Zeit erheblich an Anzahl und Bedeutung zu. Der Beitrag analysiert
auf empirischer Basis Gründe, Verläufe und Auswirkungen von
Verbandsaustritten in der baden-... mehr
"Austritte aus Arbeitgeberverbänden sind arbeitspolitisch und
verbändesoziologisch bisher kaum untersucht worden, nehmen aber seit
kurzer Zeit erheblich an Anzahl und Bedeutung zu. Der Beitrag analysiert
auf empirischer Basis Gründe, Verläufe und Auswirkungen von
Verbandsaustritten in der baden-württembergischen Metallindustrie.
Dimensionen der Untersuchung sind Struktur der Unternehmen, Motive,
Regelungsformen nach dem Austritt, Prozeß der Austrittsentscheidung,
Entwicklung der betrieblichen Arbeitsbedingungen, Bedeutung der
Dienstleistungen der Verbände, räumliche Häufung von Austritten,
Interessendivergenzen innerhalb der Mitgliedschaft. Zum Abschluß wird die
neuere Literatur zu Unternehmerverbänden kritisch mit den empirischen
Ergebnissen konfrontiert und relativiert." (Autorenreferat)... weniger
"Despite a recent increase in the number and significance of firms leaving
employer associations, the problem has received little attention from
researchers in labour policies and the sociology of business
associations. This article provides an empirical analysis of the reasons,
progress, and ef... mehr
"Despite a recent increase in the number and significance of firms leaving
employer associations, the problem has received little attention from
researchers in labour policies and the sociology of business
associations. This article provides an empirical analysis of the reasons,
progress, and effects of resignations from employer organisations in the
Baden-Württemberg engineering industry. The study focuses on the
structure of the firms, their motives, the forms of regulation adopted
after leaving, how the decision was made, the development of plant level
employment conditions, the significance of services provided by the
associations, the geographical spread of resignations, and on differences
of interest among the membership. The conclusion provides a critical
appraisal of the new literature on business associations in the light of
this study." (author's abstract)... weniger
Thesaurusschlagwörter
Arbeitgeberverband; Metallindustrie; Baden-Württemberg; Mitgliedschaft; Determinanten
Klassifikation
Industrie- und Betriebssoziologie, Arbeitssoziologie, industrielle Beziehungen
Freie Schlagwörter
Austritt
Sprache Dokument
Deutsch
Publikationsjahr
1994
Seitenangabe
S. 132-154
Zeitschriftentitel
Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 1 (1994) 2
ISSN
0943-2779
Status
Veröffentlichungsversion; begutachtet (peer reviewed)
Lizenz
Deposit Licence - Keine Weiterverbreitung, keine Bearbeitung